60 лет здесь лечат и спасают маленьких северодвинцев
Конечно, больницы и даже поликлиники – не такие места, где желают оказаться ребенку. Но впрочем, это зависит от отношения к своей работе, к своему искусству. Вот в одной из стенгазет, подготовленных людьми в белых халатах к 60-летию Северодвинской городской детской клинической больницы, читаем: «Дети – цветы жизни. 3-я поликлиника – замечательная клумба для их выращивания!»
А с кем только не сравнивают самих докторов и сестричек благодарные маленькие пациенты и их родители! Недаром стены помещений больницы украшены детскими рисунками, на которых – добрые и красивые люди в белых халатах. А на самом празднике, прошедшем на сцене Дома корабела, своих хранителей, а часто и спасителей от души благодарили и поздравляли не только юные артисты, но и взрослые – те, кто в свое время сам получил помощь и кто теперь доверяет медикам здоровье своих детей...
Впрочем, только веселиться даже в свой праздник наши педиатры не умеют. К юбилею приурочены были и очень серьезные мероприятия, например научно-практическая конференция с участием специалистов из Санкт-Петербурга и Архангельска. Не случайно коллеги из Архангельска и Новодвинска в один голос называют Северодвинскую ГДКБ лучшим в области педиатрическим учреждением. Лучшим и по оснащению (кстати, за помощь в решении проблем мэру Москвы Юрию Лужкову и президенту ГРЦАС Давиду Пашаеву присвоили звание почетных работников больницы), и по квалификации персонала. Сухие цифры бывают красноречивы: 14 заслуженных врачей России и 11 отличников здравоохранения работают в больнице, девять кандидатских и одна докторская диссертации защищены на ее базе, причем большая часть носителей ученых степеней продолжают трудиться здесь же…
О чем мечтают в праздник наши доктора и сестры? Опять же смотрим стенгазеты. Вот физиотерапевтическое отделение в стихах приглашает спонсора, с помощью которого дети «ЛФК бы полюбили больше, чем конфету, плоско-вальгусные стопы канули бы в Лету». Специалистам офтальмологической службы хотелось бы вернуть в город несколько стационарных коек по своему профилю, приобрести новые компьютерные программы по коррекции зрения… Ну и последним пунктом в списке – повышение зарплаты…
Алексей ЯНИН