«В прошлом номере «Вечернего Северодвинска» был вопрос от северо-двинца Лисина по поводу оплаты работы в ночные смены. Прошу уточнить, двадцать процентов надбавки - это минимальный процент или максимальный? Роман, рабочий Севмаша».
- Действительно, постановлением правительства РФ летом этого года был принят единый размер доплаты за работу в ночное время суток. За работу с 22.00 до 6.00 утра работодатель должен доплачивать как минимум двадцать процентов от часовой тарифной сетки за каждый рабочий час. Юрист территориальной организации профсоюза работников судостроения Евгений Термяков сообщил редакции «ВС», что, согласно части 3 статьи 154 Трудового кодекса РФ, доплата за работу в ночное время суток производится в том числе согласно коллективному договору, индивидуальному трудовому договору. Разумеется, двадцать процентов – это не предел.