Номер от 30 апреля 2010 г.

Примерно полгода назад, будучи в Северодвинске, узнал я о существовании газеты «Пенсионерская правда».

Приятно то, что она родилась в родном мне Северодвинске, где я провел большую часть своей жизни, что она поднимает самые злободневные вопросы пенсионеров, и, судя по всему, за короткое время стала родной газетой для пенсионеров всей страны. Большое вам спасибо за это. Живите долго!

Я с удовольствием подписался на «Пенсионерскую правду» на 2010 год и теперь знаю, куда мне обращаться. А рассказать хочу вот о чем.

В 1986 году мы, северодвинцы, построили кооперативный дом в городе Псков. По мере ухода на пенсию дом заселялся и уже через несколько лет полностью заселился жителями Северодвинска, в основном бывшими работниками Севмаша. Для нас, пенсионеров, началась новая жизнь уже во Пскове.

Но мы не потеряли связь с Северодвинском, часто бывали там, посещая родных и близких нам людей. В последнее время эти посещения стали, естественно, реже.

Долгие годы мы за свои деньги выписывали заводскую газету «Корабел». Предприятие ее высылало, и мы были в курсе заводских событий. Но, к сожалению, в последние годы предприятие перестало ее высылать. Еще в 2001 году мы, бывшие работники Севмаша, проработавшие на нем свыше 30 лет и внесшие достойный вклад в создание подводного атомного флота России, обратились к администрации и общественным организациям с просьбой не забывать нас и поощрять как морально, так и материально. К сожалению, ответ пришел неутешительный. Дескать, так как мы не проживаем в Северодвинске, то потеряли право пользоваться всеми льготами предприятия. Таким образом, получилось, что, отдав свои лучшие годы заводу, но оказавшись в другом городе, мы стали ничьими.

В 2005 году, учитывая улучшение финансового состояния предприятия, накануне шестидесятилетия Великой Победы и празднования 100-летнего юбилея создания подводных сил России, мы опять обратились к администрации предприятия и просили, чтобы к нам, ветеранам, отнеслись чисто по-человечески, не забыли о нас. Ответ был лаконичен. «Для поддержания взаимоотношений список бывших работников, приложенный к письму, направлен руководителям подразделений. Одновременно поздравляем вас с шестидесятилетием Победы! Желаем здоровья, благополучия». Недавно предприятие Севмаш отметило семидесятилетие своего существования. Практически никто, за редким исключением, не был приглашен на чествование, и никто не был поздравлен с юбилеем. Интересно бы знать, на каком предприятии России принимается коллективный договор, в котором оговаривается отказ от материальной помощи для уехавших пенсионеров, как это сделали в коллективном договоре Севмаша?

В нашем доме живут бывшие работники завода «Звездочка», прокуратуры, связи. Коллективы этих предприятий не вычеркнули их из списков и не забывают о них.

Я написал о том, что наболело.